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Lina Marcela Gonzalez Villanueva - 1620182032

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Quien soy? Soy estudiante de pregrado en la carrera de administración de empresas de VI semestre, en la universidad de Ibagué; capacitada para procesos de gestión administrativa, organización y gerencia. Me considero una persona seria, responsable y con muchas ganas de trabajar y de aprender; además, dinámica y creativa, con capacidad de trabajar en equipo, en condiciones de alta presión, con iniciativa para resolver problemas eficientemente y lograr las metas y objetivos trazados por la empresa. Campo de desempeño o Asesor o Finanzas o Ventas o Gerente o Supervisión o Recursos humanos o Contaduría o Planeación de producción LINA MARCELA GONZALEZ VILLANUEVA 

PODCAST segunda sección - Gerencia de la responsabilidad social en las organizaciones de hoy

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3 formas de promover la salud mental en la oficina

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Autor:   ExpokNews Fecha de publicación:  12 mayo 2021 Para ver el articulo original haga  ¡Clic aquí! Palabras clave:  Entendiendo la Responsabilidad Social, RSE, Noticias, Salud laboral, Estrategias. En la actualidad muchas personas dedican gran parte de su vida adulta en el trabajo, es por esta razón que las empresas deben tener en cuenta que el entorno laboral de sus empleados vele por su bienestar mental y más en estas épocas de pandemia causada por el COVID-19. Según el Ministerio de Salud y Protección, los principales factores de riesgo en el entorno laboral que provocan la presencia de problemas y trastornos mentales son: -Cargas de trabajo excesivas, exigencias contradictorias y falta de claridad de las funciones que debe desempeñar. -Comunicación ineficaz, poco asertiva y falta de apoyo por parte de directivos o los compañeros. -Intimidación y críticas que pueden generar frustración y sentimientos de temor y rabia, acoso psicológico y sexual. -Condiciones laborales inadecuada

¿Tu empresa ejerce prácticas a favor de la maternidad?

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Autor:   Marisol López Fecha de publicación:   10 mayo 2021 Para ver el articulo original haga  ¡Clic aquí!    Palabras clave:  Prácticas responsables, RSE, Género, Desarrollo sostenible, Maternidad. Se han apreciado estudios, investigaciones, noticias y experiencias concretas, que dan cuenta de una todavía gran dificultad de las mujeres para conciliar la familia (la maternidad en especial) y su desarrollo profesional. Un objetivo que sin duda, debe incluirse como parte de los Objetivos de Desarrollo Sostenible. Según datos de la OIT, el 70% de las trabajadoras del mundo no tiene permiso pago por maternidad (en América Latina, sólo el 24% de los países contemplan permisos pagos) y que según el Foro Económico Mundial se estima que tomará 81 años lograr un trato igualitario entre hombres y mujeres en el trabajo, nos encontramos ante una situación de desigualdad  (Expok, 2014)  que revelan que cada vez es más la dificultad de la mujer para ser madre y a la vez, desarrollarse profesionalme

Ahora los microplásticos invaden la atmósfera

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Autor:     Corinna Acosta Fecha de publicación:  7 mayo 2021 Para ver el articulo original haga  ¡Clic aquí!    Palabras clave:  Ambiental, Noticias, RSE, RSI, Salud. En la actualidad, los microplásticos (pequeñas piezas de plástico que contaminan el medio ambiente) se han introducido de una forma agresiva en la cadena trófica de los seres vivos alterando el ciclo de vida y afectando directamente al ecosistema. El plástico no es biodegradable, y solo se desintegra en partes más pequeñas. De esta forma, los microplásticos son absorbidos por múltiples organismos y especies animales, especialmente marinas. Esto causa grandes problemas de contaminación en nuestros océanos, e incluso la muerte de muchas especies por la ingesta de plástico, ya que los peces no son capaces de diferenciarlo de su alimento marino. En cuanto a la salud humana, aún no se conocen efectos graves por el consumo de estas microesferas, pero si se intuye que es posible que pueda provocar una alteración de los genes, re

Ratifica CHEP su compromiso con el medio ambiente

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Autor:     ExpokNews Fecha de publicación:  6 mayo 2021 Para ver el articulo original haga  ¡Clic aquí! Palabras clave:  RSE, Practicas responsables, Medio ambiente, Tendencias en Reputación y Gestión de Intangibles En la actualidad las empresas están buscando implementar una estrategia la cual no afecte y mejore la calidad del medio ambiente, como es el caso de la organización de CHEP México, la cual ha tenido un amplio compromiso con el desarrollo sustentable, con la medalla de oro de la auditoría Ecovadis 2021,con un enfoque en el cuidado del ambiente, ética, derechos humanos y laborales y abastecimiento sustentable en la cadena de valor, lo que le ubica en el top 5% del ranking. La compañía tiene como objetivo general alcanzar un avanzado valor hacia la sociedad en general. Basado en lo anterior se concluye que esta empresa  trata de contribuir de forma voluntaria a la mejora ambiental y con ello, la organización mejora su competitividad. Las instituciones públicas también refuerza

Reimaginar un futuro mejor para la infancia es posible: Fundación Pablo Landsmanas

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Autor:   Corinna Acosta Fecha de publicación:  23 abril 2021 Para ver el articulo original haga   ¡Clic aquí! Palabras clave:  3er Sector, Prácticas responsables, Principios, La niñez, Valores. Debido al Covid-19 la salud y la educación se han visto altamente afectadas, en vista de que la población fue obligada al confinamiento, el acceso a la tecnología y las dificultades de la situación económica, la niñez se dedicara a soñar; es por eso que es necesario apoyar el derecho a que los niños tengan un pleno desarrollo. Basados en la información anterior la   Fundación Pablo Landsmanas  se ha comprometido a luchar por proveer salud y nutrición a la niñez vulnerable junto a diversas organizaciones las cuales buscan un mejor desarrollo para aquellos niños que no cuentan con los recursos suficientes para un debido desarrollo. Respecto a la información anterior y al articulo se evidencian como la  Fundación Pablo Landsmanas  ha implementado diversas actividades (necesidades alimentarias, educ